Envoi gratuit pour toutes les commandes!

Débuts sociaux

«Je me souviens de ce jour-là… J'ai appelé mes coéquipiers et leur ai dit: 'Nous devons avoir une conférence téléphonique. J'ai des nouvelles pour vous ... Nous sommes entrés! "Se souvient Leah Caplanis, PDG et fondatrice de SOCIAL Sparkling Wine.

Au moment décrit par Caplanis, sa nouvelle entreprise de boissons avait finalement trouvé un distributeur. C’est le moment où son rêve de créer un option d'alcool en bonne santéest devenu une réalité. 2014 a franchi cette étape décisive, presque un an et demi après le départ de Leah de son poste à temps plein et de la première place de son pigeon dans sa jeune entreprise. Cependant, tout ne s'est pas passé sans heurts.

Reprenons au début.

En 2010, Leah avait été diagnostiqué avec un cancer.Face à la maladie, elle a complètement transformé son mode de vie en végétalien et a renoncé à l'alcool.

Cependant, après deux ans, elle a manqué le fait que prendre un verre pouvait créer des liens et rapprocher les gens. Elle finit par se retrouver à la recherche d'une boisson alcoolisée qui conviendrait à son mode de vie sain. Avec cela, son idée d'entreprise est née, une option sans alcool organique pour la consommation sociale, Social Sparkling Wine.

Mais où irait-elle à partir de là?

Caplanis avait une idée qui la passionnait, mais comment cela se transformerait-il en une véritable entreprise?

À l'époque, elle étudiait le marketing et l'entrepreneuriat à l'Université de Chicago. Au printemps 2013, elle a rassemblé des amis de troisième cycle et a commencé à développer la nouvelle entreprise.

Pendant ce temps, Leah travaillait également à temps plein dans le marketing des aliments et des boissons. Alors que Caplanis travaillait là-bas, elle a finalement réalisé que la société n’était pas faite pour elle. «Je ne croyais pas aux marques que je vendais et cela me portait vraiment», a-t-elle déclaré. «J'ai travaillé chez moi pendant cinq ans et je devais côtoyer des gens.»

Quelques mois plus tard, alors que son entreprise venait à peine de démarrer, elle a décidé de se lancer à fond et de quitter son emploi à temps plein. Ce fut un énorme pas en avant puisque ses autres partenaires commerciaux n'avaient pas consacré autant de temps et d'énergie à l'idée de SOCIAL.

Heureusement, l'engagement total de Caplanis l'a poussée à devenir le moteur de la société, et c'est exactement ce qu'elle a été pendant un an et demi au cours des étapes de développement. La première étape franchie par Caplanis et son équipe a été de participer au New Venture Challenge de l’Université de Chicago. Le Challenge est un programme de lancement pour les start-up qui fonctionne encore aujourd'hui. Après avoir acquis de la confiance grâce à leur expérience avec le programme Challenge, l’équipe SOCIAL a créé son entreprise en mars et s’est mise au travail.

2013 a été toute une année pour l'équipe SOCIAL.

«Nous avons passé en revue toutes les difficultés rencontrées par les jeunes entreprises», a-t-elle déclaré. Elle a des souvenirs de membres de l'équipe qui ont déménagé, qui étaient trop occupés ou qui n'ont tout simplement pas travaillé. Malgré les circonstances changeantes de ses coéquipières et l'environnement de démarrage mouvementé, elle avait besoin de rester concentrée sur ses tâches pour rester concentrée sur ses affaires.

«C’est vraiment facile si vous avez un travail de dire que« oh, c’est juste un projet parallèle », mais si vous êtes tous dans…» tous dans.

Au cours des prochaines années, Leah a recruté de nouvelles personnes dans son équipe et a essayé de créer un environnement dans lequel elles pourraient faire de leur mieux. Par un travail acharné, des voyages à travers le pays, de nombreux appels téléphoniques, des réunions et une immense passion, Caplanis et SOCIAL a finalement trouvé le succès. Un producteur a été sécurisé, une saveur a été trouvée qu'il pouvait supporter et un distributeur a été verrouillé.

SOCIAL se trouve maintenant dans les États américains 35. Il semblait que le rêve de créer alcool sain et organiquedevenait enfin réalité.

Aujourd'hui, Leah Caplanis et son équipe se trouvent au siège social de SOCIAL, au nord de Chicago. Les trois employés à plein temps de SOCIAL collaborent tout au long de l’année avec un groupe important de stagiaires issus des universités de Chicago. marque saine ils peuvent tous rester. Bien que SOCIAL soit encore une start-up, ils prennent rapidement de la vitesse dans tout le pays. L’équipe SOCIAL, qui ne cesse de s’agrandir, a de grands objectifs pour l’avenir et une grande passion pour les atteindre.

Que penses-tu de l'histoire de Leah?

N'oubliez pas de consulter nos autres articles sur équilibre dans le nouvelle annee

Message plus ancien
Message plus récent

Laissez un commentaire

Fermer (esc)

prêt à boire propre avec nous?

Rejoignez notre liste de diffusion pour 10% de votre premier achat en ligne!

salut chérie!

Êtes-vous 21 ans ou plus?

Rechercher

Mon Panier

Votre panier est actuellement vide.
Achetez maintenant
x